TRENERZY

Ewa i Mariusz Grudzień oraz Trenerzy / Konsultanci tworzą zgrany zespół złożony z indywidualności. To właśnie oni poprzez swoje innowacyjne podejście pozwala nam realizować wyzwania. Skupiamy wokół siebie osoby, które posiadają doświadczenie i są praktykami w dziedzinie której uczą. Jesteśmy Trenerami a sami jednocześnie uczestniczymy w ciągłym procesie kształcenia. Bycie Trenerem zobowiązuje. Jest to zawód, który wymaga od każdego z nas zaangażowania i chęci eksperymentowania, kreatywnego podejścia do sytuacji oraz umiejętności dotarcia do każdej osoby.

Przygotowujemy za każdym razem dopasowane do oczekiwań naszego klienta projekty szkoleniowe. Czas ich trwania oraz szczegółowa zawartość merytoryczna jest uzgadniana indywidualnie, w zależności od potrzeb zleceniodawcy.

EWA GRUDZIEŃ
  Trener Biznesu / Coach
   Menedżer ds. Szkoleń i Konferencji
   Menedżer ds. Imprez Integracyjnych
   Master Trener NLP
   Certyfikowany Konsultant MindSonar
   ewa@isd.pl



MARIUSZ GRUDZIEŃ

   Trener Biznesu / Coach
   Master Trener NLP
   Interim Manager IM
   
Certyfikowany Konsultant MindSonar
   Trener Komunikacji Transformującej™
   mariusz@isd.pl


 

 

ADAM SULIMSKI
  Coach ICC / Superwizor (akredytacja Izby Coachingu)
  Trener
  Ekolog Relacji
  Psycholog psychodiagnosta
  Logoterapeuta
 

 

 

MARIUSZ KRZEMIŃSKI
   Aktor / Lektor / Konferansjer
   Reżyser / Scenarzysta
   Trener
   Instruktor Teatralny

 

 

 

 

PRZEMYSŁAW LELEWSKI
  Trener / Coach ICC
   Instruktor Team-Building
   Ratownik
   Organizator / Koordynator Eventów
   Specjalista ds. Kadr i Rekrutacji
   Wykładowca Akademicki
   Nauczyciel Dyplomowany
 

 


BOGUSŁAW KOWALSKI
    Trener Biznesu
    Alpinista
    Instruktor Wspinaczki
    Wykładowca Akademicki

 

 

 

BEATA BORUSZKOWSKA
   Trener
   Analityk i Doradca Finansowy
   Przedsiębiorca
   Księgowa
   Konsultant
  


 

WALDEMAR SZYMECKI
  Trener Biznesu
   Coach
   Menedżer / Konsultant
   Interim Manager

 

 

 

DARIUSZ RYBIŃSKI

   Trener Biznesu
   Coach
   Trener NLP
   Trener Extended DISC
   Konsultant
   Doradca Biznesowy
   Manager Sprzedaży i obsługi Klienta
   Praktyk Biznesu

 

 

JACEK CZAPSKI

  Trener Biznesu – standard efektywności  HRD BP
  Coach ICF
  Praktyk Biznesu
  Trener NLP
  Trener metody Transforming Communication™

 

 

ŁUKASZ SIEMBORSKI

  Trener Biznesu
  Coach
  Praktyk Biznesu

 

 

 


 

JAROSŁAW LIPKE

  Dyrygent
  Trener
  Konsultant
  Doradca

 

 

 

PEDRO PEDRITO
   Muzyk Instrumentalista
   Kompozytor
   Aaranżer
   Pianista
   Perkaszenista
   Pedagog




PIOTR WAJRAK
   Dyrygent
   Doktor Sztuki
   Menedżer
   Trener
   Pedagog

 


 

Jakub Lewandowski
Trener posiadający wieloletnie doświadczenie z zakresu marketingu, sprzedaży i zarządzania w sektorze FMCG oraz wydawniczym. Ma ogromne doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla zespołów handlowych i obsługi Klienta, pracowników sieci handlowych, kadry menedżerskiej. Szczególnie interesuje się i zajmuje problematyką merchandising’u, aranżacji wnętrz handlowych, a także obsługą klienta oraz całym procesem rozmowy handlowej. Prowadzi treningi dla kadry kierowniczej i kadry handlowej, szkolenia osób z punktów obsługi klienta oraz reklamacji, szkolenia z towaroznawstwa, coaching indywidualny, merchandising, etapy rozmowy handlowej. Autor rozdziału „MERCHANDISING” w specjalistycznym poradniku dla działów marketingu i sprzedaży „Sztuka sprzedaży” przygotowanego i wydanego w marcu 2004 przez wydawnictwo BECK. (www.beck.pl). Współautor wielu artykułów dot. merchandising’u i zarządzania kategoriami w sieciach handlowych („Życie Handlowe”, „Detal Dzisiaj” )

Prowadzi szkolenia i kursy na tematy takie jak: psychologia, komunikacja, train the trainer, retoryka, moderacja, zarządzanie szkoleniami, budowanie zespołu, partycypacyjny styl zarządzania, sprzedaż usług, towaroznawstwo mebli, zarządzanie zespołem handlowym, coaching menedżerski.

Kazimierz Strassberger
Trener, Menedżer, Przedsiębiorca, Coach. Doradca indywidualnego rozwoju zawodowego.

Prowadzi szkolenia od 2007 roku. Ceniony trener w branży finansowej. Przygotowuje projekty szkoleniowe w oparciu o konkretne sytuacje zawodowe zleceniodawcy. Posiada wieloletnie doświadczenie w budowaniu efektywnych zespołów, zarządzaniu projektami, zarządzaniu zmianą  negocjowaniu kontraktów. Kierował dużymi grupami ludzi. Cechuje go ciekawość i życzliwość do innych ludzi .Posiada dużą umiejętność wspierania ich w rozwoju osobistym i zawodowym.

Posiada 2 letnie doświadczenie trenerskie oraz 15 letnie doświadczenie menedżerskie. Doświadczenie na stanowiskach Kierownik Sprzedaży, Kierownik Działu Obsługi Klienta, Area Sales Manager, Dyrektor Dystryktu, Kierownik Zespołu, Unit Manager. Prowadził projekty wdrożeniowe coachingu w firmach branży finansowej i produkcyjnej (szkolenia połączone z sesjami indywidualnymi). Prowadzi coaching indywidualny i szkolenia oparte na zasadach coachingu dla handlowców z branży finansowej – ubezpieczenia, telekomunikacyjnej oraz meblarskiej.

Zainteresowania i pasje: genealogia, podróże, szachy.

Kaja Kotowicz
Trener, Menadżer, Coach. Posiada pięcioletnie doświadczenie trenerskie. Prowadziła projekty szkoleniowe w firmach finansowych i telekomunikacyjnych. Prowadzi coaching indywidualny dla przyszłych menadżerów sprzedaży wraz z przygotowaniem indywidualnym do Assessment Centre. Prowadzi szkolenia w zakresie: aktywnego pozyskiwania klienta, sprzedaży, negocjacji, obsługi klienta, telemarketingu, motywowania, zarządzania czasem, zarządzania celami i ich rola w życiu zawodowym i prywatnym, komunikacji niewerbalnej, budowania własnego wizerunku osobistego, budowanie zespołów-rekrutacja, selekcja i wdrażanie nowych pracowników – szkolenia dla menedżerów. Szkolenia prowadzi w formie warsztatów, w aktywny sposób angażując grupę w zajęcia.

Specjalizacja Trenera:
Coaching - Wdrażanie pracowników z zakresu sprzedaży oraz aktywna sprzedaż, pozyskiwanie klientów.
Zarządzanie - motywowanie, zarządzanie przez cele, zarządzanie zespołem, zarządzanie czasem.
Obsługa klienta - standardy obsługi klienta, jak rozmawiać z klientem, budowanie długofalowych relacji z klientem.
Osobowość sprzedawcy - Komunikacja niewerbalna. Budowa własnego wizerunku osobistego.

Swoje doświadczenia zdobywała jako manager, trener w takich firmach jak: Telekomunikacja Polska S.A., Multibank –BRE Bank SA, Bank Zachodni WBK SA, Dialog S.A., ING Nationale-Nederlanden SA, ING Usługi Finansowe S.A. Doświadczenie nabywała zarządzając w tym czasie zespołami sprzedaży w w/w firmach.

Małgorzata Zaręba
Trener, Coach, Psycholog Pracy, Konsultant. Mgr Prawa - Uniwersytet Gdański, Wydział Prawa i Administracji, Specjalista ds. Public Relations - Politechnika Gdańska, Podyplomowe Studium Public Relations, Asesor - Wyższa Szkoła Psychologii Społecznej, Podyplomowe Studium Rozwoju i Oceny Pracownika.

Swoje doświadczenia zdobywała między innymi jako: Dyrektor Oddziału PBK Życie S.A., jako Szef Sztabu Wyborczego w wyborach do Rad Samorządowych. Jako trener wewnętrzny (w strukturach sprzedaży bezpośredniej) zajmowała się zakresem takim jak: Szkolenia z zakresu Technik Sprzedaży – zaawansowane; Szkolenia dla Kierowników Sprzedaży z Zarządzania; Indywidualny Coaching Managerski; Tworzenie Systemów Motywacyjnych; Rekrutacja i Selekcja metodą Assessment Center; Szkolenia wstępne dla nowych pracowników; Przygotowywanie materiałów i programów szkoleniowych; Stworzenie grupy Telesprzedaży; Retreningi i Coaching Sprzedażowy; Szkolenia produktowe; Przywództwa, Rekrutacji i Selekcji; Udział w grupach projektowych przygotowujących szkolenia dla Managerów z całej Polski (ok.220 osób); Szkolenia pracujących już przedstawicieli handlowych - motywacyjne, z zakresu komunikacji i doskonalenia technik sprzedaży; Szkolenia Lokalnych Kierowników Sprzedaży z zakresu: przywództwa, zarządzania grupą, motywowania pracowników.

Jako samodzielny trener przygotowywała i realizowała liczne projekty z zakresu procesu sprzedaży, motywacji, zarządzania, coachingu, rekrutacji i selekcji, obsługi klienta, prowadzenia prezentacji i autoprezentacji oraz szkoleniami z zakresu budowania i integracji Zespołu (team building, outdoor, survival).

Beata Jolanta Fiszer
Magister socjologii. Niezależna ekspertka zagadnień gender, trenerka umiejętności społecznych, NLP i genderu. Doświadczenie w: zarządzaniu projektami, zarządzaniu zespołem, miejętności trenerskie, wysokie kwalifikacje w zakresie komunikacji i motywacji, praktyka feministyczna, wysokie kompetencje gender, znajomość praw człowieka i zagadnień związanych z dyskryminacją i przemocą, doświadczenie multikulturowe, doświadczenie PR, podejście holistyczne, kontakty międzynarodowe. Członkini grupy eksperckiej powołanej przez Pełnomocniczkę rządu ds. Równego Statusu Kobiet i Mężczyzn współpracującej z MEN na rzecz weryfikacji podręczników szkolnych z perspektywy rasy i płci.

Doświadczenie zawodowe: Program IW EQUAL - Gender Mainstreaming - Trenerka (trening trenerów, szkolenie dla Partnerstw Equal”); Konsorcjum (Lrdp, Lrdp Kantor Polska, PENTOR, Eficom) realizujące program PHARE Wzmacnianie Polityk Równego Traktowania Kobiet i Mężczyzn - Główna Ekspertka ds. PR, (key expert); Fundacja PSF Centrum Kobiet - Koordynatorka ds. programów, PR, advocacy, kontaktów międzynarodowych, Trenerka; Program regionalny Fundacji im. H.Boella ”Polityka kobiet i kobiecy empowerment w Europie Środkowej” – współpraca organizacji z Polski, Czech, Słowacji; Polskie Stowarzyszenie Feministyczne - Koordynatorka ds. programów, PR, advocacy, kontaktów międzynarodowych. Publikacje: “Making Waves, Leading Projects, Influencing Policy”, HIV/AIDS Prevention-Empowerment by Learnig, UNESCO 2004; „Równość a władza”; Wolność kobiet, Zeszyty Feministyczne, 2000; “Evaluation of the Feminist Projects”, Breaking Through-Engendering Monitoring and Evaluation in Adult Education; UNESCO Institute for Education, 1999; “Aborcja. Porażka ruchu feministycznego w Polsce”, Wyrazy, 1998; Raport : „Przemoc wobec kobiet w Polsce”, Federacja na rzecz kobiet i planowania rodziny, Warszawa 1995.

Treningi najważniejsze (prowadzenie): Szkolenia Gender Mainstreaming dla Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan 2007; Szkolenia Gender Mainstreaming dla dziennikarzy 2007; Szkolenia Gender Mainstreaming dla Partnerstw IW EQUAL 2007; Trening trenerów Gender Mainstreaming’u dla IW EQUAL 2006; Kobiety w Parlamencie Europejskim - Gender mainstreaming, Warszawa 2004; Zmiana ograniczających przekonań, PSF CK, Warszawa 2004; Komunikacja intra – i interpersonalna PSF CK, Warszawa 2003-2004; Skuteczna motywacja, PSF CK, Warszawa 2003-2004; Praca z celem, PSF CK, Warszawa, 2003-2004; Metaprogramy PSF CK, Warszawa 2003-2004; NLP i antykariera ,PSF CK, Warszawa 2003-2004; Kartografki i żeglarki (mind mapping), PSF CK, Warszawa 2004; NLP dla początkujących PSF CK, Warszawa, 2003-2004; Przekonania w komunikacji PSF CK, Warszawa, 2003; Genderowanie budżetu, Warszawa 2003; Polityczna Akademia Kobiet (cały kraj) 2000-2003; Oczy szeroko otwarte, Nasutów 2003; Przeciwdziałanie przemocy (molestowanie seksualne), Sanok 2003; Warsztaty Feministyczne, Konstancin 2000; Warsztaty Feministyczne, Nasutów 1998; Trening dla kobiet w policji, Kazimierz Dolny 1996; Prawa kobiet są prawami człowieka, Szkoła Letnia Amnesty International dla młodych aktywistów, Międzyzdroje 1996; Wizja feminizmu-feminizm wizji, Warszawa 1996.

Maciej Czapski
Trener, doradca indywidualnego rozwoju zawodowego, sprzedawca, aktor, instruktor teatralny, lektor. Posiada wieloletnie doświadczenie: w sprzedaży, organizacji, przygotowaniu i prowadzeniu treningów biznesowych i rozwoju osobistego oraz w pracy z młodzieżą, a także aktorsko - teatralne, filmowe, radiowe. Prowadzi warsztaty z zakresu skutecznej komunikacji, prezentacji publicznych, motywacji i automotywacji, sprzedaży, negocjacji, zarządzania, treningi budowania zespołu, skuteczności osobistej i teatralne. Przygotowuje projekty szkoleniowe uwzględniające konkretne sytuacje zawodowe zleceniodawcy.

Wspieranie ludzi w celu rozwijania, pomnażania i optymalnego wykorzystania przez nich ich potencjału, uczynił stylem życia. Z niezgody na nudę, własną bierność i brak zaradności, wstąpił na ścieżkę rozwoju osobistego. Z wewnętrznej potrzeby dzieli się tym, co uważa za najbardziej wartościowe, czego doświadczył na sobie wędrując tą ścieżką. Warsztat trenerski szlifuje nieustannie i poprzez uatrakcyjnienie doskonali formę zajęć w kontakcie z młodzieżą (ponad 12 lat), między innym w Teatrze Ochoty i – z całym szacunkiem – w mniej wymagających grupach, złożonych z dorosłych uczestników. Cechuje go pasja we wszelkich formach aktywności. Lubi się uczyć. Lubi lubić to, co robi. Jest praktykiem w dziedzinach, których uczy. Tajniki prezentacji i komunikacji interpersonalnej doskonalił występując zarówno przed małą, jak i kilkutysięczną publicznością, przed kamerą i mikrofonem. Praktykę w sprzedaży i obsłudze klienta zdobył sprzedając ubezpieczenia na życie oraz pracując w małych firmach szkoleniowych na wszystkich etapach powstawania, organizacji i prowadzenia szkoleń, seminariów prowadzonych przez światowe sławy, pionierów i mistrzów w dziedzinie rozwoju osobistego.

Doświadczenie w zarządzaniu zdobył przy realizacji międzynarodowych projektów teatralnych oraz na dużych międzynarodowych festiwalach teatralnych KONTAKT i KORCZAK DZISIAJ. Wrażliwość i aktywność społeczną stale podnosi w Banku Czasu, Klubie Cashflow i Klubie Ludzi Sukcesu. Cały czas uczestniczy w ciągłym procesie doskonalenia zawodowego, ucząc się u takich autorytetów z dziedziny wprowadzania zmian jak: Steve Andreas, Frank Farelly, Linnett Sounders-Peal, Hermann Müller Walbrodt, David Neenan, Iza i Marek Rudzińscy i inni.

Tomasz Rzychoń
Trener / doradca. Magister Akademii Ekonomicznej im. Karola Adamieckiego w Katowicach kierunek finanse-bankowość, specjalność bankowość; studia w Norwegian Agency for Quality Assurance in Education. Posiada certyfikat ukończenia Szkoły Trenerów Stowarzyszenia Trenerów i Konsultantów MATRIK; licencja Trenera Spadochron wydana przez Fundację Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych; ukończone studia podyplomowe: Trener i organizator szkoleń.

Specjalizuje się w szkoleniach z następujących obszarów tematycznych: zarządzanie projektem, od planowania projektu (fiszka projektowa, w tym wnioski o dofinansowanie unijne) do zarządzania zespołem projektowym, sprawozdawczości i promocji projektu; tworzenie studiów wykonalności, biznesplanów i analiz strategicznych; zarządzanie finansami firmy: podstawy finansów i rachunkowości, matematyka finansowa, planowanie finansowe, rachunkowość zarządcza; inwestycje giełdowe i analiza rynków finansowych; wprowadzanie nowych produktów: od koncepcji biznesowej do promocji oraz budowania wizerunku i świadomości marki.

Wojciech Połap
Trener / doradca. Magister Akademii Ekonomicznej im. Karola Adamieckiego w Katowicach kierunek finanse-bankowość, specjalność bankowość. Roczne Studia Podyplomowe „Rzeczoznawca nieruchomości”. Roczne Studia Podyplomowe „Trener i organizator szkoleń”.

Posiada certyfikat ukończenia Szkoły Trenerów Stowarzyszenia Trenerów i Konsultantów MATRIK; licencja Trenera Spadochron wydana przez Fundację Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych; ukończone studia podyplomowe: Trener i organizator szkoleń. Specjalizuje się w szkoleniach z następujących obszarów tematycznych: Zarządzanie projektami, MS projekt, biznesplan i analiza strategiczna; zarządzanie finansami firmy; planowanie finansowe; rachunkowość zarządcza; inwestycje giełdowe i analiza rynków finansowych; wprowadzanie nowych produktów: od koncepcji biznesowej do promocji oraz budowania wizerunku i świadomości marki.

Robert Kulawiak
Trener / doradca. Magister politologii Uniwersytetu Śląskiego, studia podyplomowe Administracji i Zarządzania - UŚ, studia podyplomowe: Doradztwo zawodowe Wyższa Szkoła Ekonomii i Innowacji w Lublinie.

Zajmował się organizacją szkoleń skierowanych do osób bezrobotnych, rolników, urzędników, przedsiębiorców i pracowników otoczenia sektora MSP z zakresu: zarządzania projektami, przedsiębiorczości, prawodawstwa unijnego, księgowości, prowadzenia biura i sekretariatu, nowego okresu programowania 2007-2013, języka migowego, obsługi komputera, agroturystyki.

Igor Malec
Z wykształcenia: menedżer, biolog-cytolog (specjalizacja: mikroskopia elektronowa, immunologia), specjalista technik realizacyjnych filmowo - telewizyjnych. Jego kariera zawodowa związana jest z ciągłymi poszukiwaniami oraz poznawaniem nowych dziedzin. Pracował jako redaktor fotografik (współpracując z Polityką, Życiem Warszawy, Ruchem - Muzycznym oraz z Agencją Artystyczną PAGART. Młodzieńcze pasje realizował przez wiele lat jako pracownik naukowy: Instytutu Psychoneurologicznego, Instytutu Medycyny Doświadczalnej, Instytutu Biologii Doświadczalnej, Akademii Medycznej w Warszawie. Przez cztery lata zarządzał siecią Klinik Pogotowia Weterynaryjnego i prowadził praktykę chirurga.

Wychowawca młodzieży i instruktor ZHP. Założyciel Koła Przewodników Bieszczadzkich przy Chorągwi Stołecznej ZHP. Organizator turniejów bractw rycerskich, pomysłodawca i pilot wycieczek turystycznych.

Jeden z założycieli Ogólnopolskiego Klubu Miłośników Literatury Fantastyczno Naukowej. Współpracownik Bractwa Kawalerów Gutenberga. Wyróżniony dyplomem przez Panią Jolantę Kwaśniewską, działającą w imieniu Fundacji "Porozumienie Bez Barier", za pomoc w przygotowaniu III Wielkiego Koncertu Mikołajkowego "Szansa na sukces" - Dzieciom Warszawy '97. Pomysłodawca i realizator Kostiumowych Balów Karnawałowych - wręczenia statuetek VIGOR-ów. Obecnie w Teatrze Wielkim - Operze Narodowej zajmuje się negocjowaniem strategicznych wydarzeń kulturalnych w Polsce, kongresów oraz eventów reklamowych.

Z zamiłowania koneser sztuki, kolekcjoner, modelarz, podróżnik, badacz (szczególne umiłowanie do fotografii zwierząt i przyrody). Posiada umiejętność wplatania pasji życiowych w pracę zawodową.

 

ZamknijNa tej stronie internetowej wykorzystywane są pliki cookies zbierane do celów statystycznych i wykorzystywane do poprawnego działania serwisu www.
Warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies można zmienić w ustawieniach przeglądarki - niedokonanie zmian ustawień przeglądarki jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na ich zapisywanie.