Wewnątrz organizacji tylko trzy zjawiska występują naturalnie:
spory, chaos i nieefektywność.
Cała reszta wymaga przywództwa.
Peter Drucker
Szkolenie dedykujemy dla kadry zarządzającej, osób które posiadają już doświadczenie w zarządzaniu. To warsztaty dla osób, które chcą mieć aktywny wpływ na rozwój swojego zespołu i organizacji.
Cele szkolenia:
- Jak kreować i przekazywać inspirujący kierunek rozwoju organizacji?
- Rozwijanie umiejętności tworzenia inspirującego środowiska, aby wspierać zespoły i pracowników.
- Budowanie przewagi konkurencyjnej.
- Rozwój osobowości i kompetencji przywódczych.
Zawartość szkolenia
- Style przywódcze.
- Autorytet (charyzma) Lidera / Przywódcy.
- Ustalanie kierunku rozwoju organizacji.
- Budowanie strategii rozwoju firmy.
- Definiowanie inspirujących i motywujących celów.
- Budowanie i motywowanie zespołu zarządzającego organizacją.
- Zarządzanie zorientowane na realizację wizji i strategii firmy.
- Osobowość lidera, a realizacja celów strategicznych i misji firmy.
- Zasady działania skutecznego Przywódcy.
- Tworzenie kultury organizacyjnej opartej na dzieleniu się wiedzą oraz uczeniu się na doświadczeniu.
Kontakt:
Instytut Skutecznego Działania
Szkolenia Doradztwo Coaching
ul. Grodkowska 8 lok. 33, 01-461 Warszawa
www.isd.pl; e-mail: mariusz@isd.pl
M: +48 507 165 350